Jak legalnie zatrudnić pracownika z Ukrainy na terytorium RP?
Do znanych już dokumentów pozwalających na legalne zatrudnienie tj.: - zezwolenia na pracę,
- oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy,
specustawa dodaje nową czynność, którą jest powiadomienie Powiatowego Urzędu Pracy – właściwego w zależności od siedziby pracodawcy – o fakcie podjęcia pracy przez obywatela Ukrainy w terminie 7 dni ( do dnia 30.06.2024 r. obowiązuje 14 dni, od dnia 01.07.2024 r. następuje zmiana) od dnia rozpoczęcia pracy, w przeciwnym razie zatrudnienie jest nielegalne!!!
Zgłoszenia dokonuje się internetowo przez portal praca.gov.pl.
Należy wybraćkafelek „Zatrudnianie cudzoziemców", a następnie „Powiadomienie o powierzeniu wykonywania pracy obywatelowi Ukrainy".
Procedura jest bezpłatna.
-
Załączniki
-
Zatrudnienie obywateli UKR
Zatrudnienie obywateli UKR.pdf
183 KB
